關於我們

萊昂內爾在銀行、電信及資訊科技領域擁有超過 20 年的經驗，曾於歐洲及美國擔任高階管理職務。
在 Fime，萊昂內爾負責推動企業成長，並將其在戰略管理方面的豐富經驗以及對全球業務發展的深入營運洞察力帶入公司。
加入 Fime 之前，萊昂內爾曾任職於 IPC，擔任「風險與合規」業務部門的歐洲、中東及非洲（EMEA）地區董事總經理。在此之前，他曾擔任 Etrali 的執行長，並在實施成功且可持續的成長策略方面發揮了關鍵作用。

Angaj 在支付、銀行及電信領域擁有 20 年的跨領域經驗，其中有 6 年任職於 Fime。
Angaj 正致力推動 Fime 在中東、印度及南亞地區的創新與數位轉型使命。 他透過一系列專為中央銀行、國內信用卡組織、支付網路、銀行、商戶、智慧交通業者及原始設備製造商（OEM）量身打造的諮詢與測試服務／產品組合，在推動 Fime 於該地區的成長方面發揮了關鍵作用。
加入 Fime 之前，Angaj 曾任職於諾基亞、蘇格蘭皇家銀行、Euronet、Airtel 及 Paycraft。

丹妮拉在支付產業擁有超過 17 年的資歷，不僅在管理一系列複雜專案方面經驗豐富，更擅長與全球客戶建立緊密關係。
在 Fime，丹妮拉領導全球內部銷售與銷售賦能團隊，在確保客戶滿意度的同時，協助推動營收成長。她協助將 Fime 的領先服務提供給各利益相關方，包括發卡行、收單行、國內支付體系、終端機供應商等。
加入 Fime 之前，丹妮拉曾任職於 UL Solutions 擔任銷售總監。她亦曾於 Datacard Group、G+D South America 及 Thales 擔任類似職務。

大衛負責 Fime 在全球範圍內的技術諮詢與專案交付工作。他透過運用科技與創新，為 Fime 的客戶高階主管提供建議與支援，協助其成功推動轉型專案。
大衛的專業能力奠基於長達 20 年的跨產業經驗，涵蓋電信至軟體供應商等多元領域。 在擔任現職之前，大衛曾任職於領先的軟體供應商 SAP，擔任電信雲端業務主管。加入 SAP 之前，大衛曾在 Etrali 和 Orange 擔任多項高階管理職務，工作範圍涵蓋法國及亞洲地區。
大衛擁有法國南巴黎電信學院（Telecom Sud Paris）的電信工程碩士學位，以及法國「國家工藝學院」（Conservatoire National des Arts et Metiers）的企業財務與策略碩士學位。

詹姆斯在亞太地區擁有 18 年的管理領導經驗。他自 2018 年 8 月起加入 Fime，此前曾管理過類似領域的業務，包括預付卡計畫及銀行資訊系統。
在 Fime，詹姆斯的主要目標是制定並執行公司於亞太地區的戰略。他專精於商業成長、業務開發及組織卓越。
加入 Fime 之前，詹姆斯曾任職於法國興業銀行（Société Générale）、Etrali 及 Orange。

瑪蒂娜·豪斯納（Martina Hausner）是一位資深的人力資源高階主管，在業務轉型、人才管理及企業策略方面擁有豐富經驗。她目前擔任 Fime 的人力資源長（CHRO）。
在此職位上，瑪蒂娜協助制定與關鍵業務目標相契合的創新策略，並推動人力資源領域的數位轉型。她的工作對於培育高績效文化及提升員工體驗發揮了關鍵作用，為公司的長期成功作出貢獻。
在加入 Fime 之前，她曾擔任 Axplora 的全球人力資源總監，以及 Matica Group 的首席人力資源官（CHRO），期間在領導人力資源、法律與企業事務及營運方面發揮了關鍵作用。她的領導經驗還包括曾任職於凱捷（Capgemini）和畢馬威（KPMG），專精於交易服務與諮詢業務。

諾埃爾·凱瑟琳（Noël Catherine）擁有橫跨支付、電信及運輸產業逾 26 年的專業經驗，在國際團隊管理與專案管理方面具備豐富資歷，並對產業標準有全面的理解。
諾埃爾目前擔任 Fime 服務副總裁，在領導全球測試服務的交付及管理品質團隊方面扮演關鍵角色。他的職責包括確保測試服務的無縫提供，同時維持最高品質標準。
諾埃爾在 Fime 的漫長職涯中曾擔任過多個關鍵職位，包括測試分析師、實驗室專家、研發經理及研發總監。這段多元的經歷彰顯了他對產業的深入了解，並以實際成果證明其對 Fime 成功所作出的貢獻。

拉斐爾在諮詢業界擁有超過 20 年的經驗，曾廣泛參與支付、智慧移動及數位身分識別等領域的大型國際專案管理。他的專業領域包括產品管理、敏捷開發及產品上市。
在 Fime，拉斐爾領導諮詢團隊，協助各類利害關係人（包括支付網路及金融機構）解決複雜問題、發掘新商機並開拓新市場。
加入 Fime 之前，拉斐爾曾任 IPC Systems Inc. 風險與合規解決方案副總裁。他亦曾於 Etrali Trading Solutions 及 Orange Business Services 擔任類似職務。

謝里夫擁有超過 22 年的豐富經驗，專注於全球企業的孵化、擴張與發展，在支付、金融科技、數位銀行，以及數位身分識別與網路安全交匯領域具備專業知識。
在 Fime，謝里夫負責領導策略與創新計畫的拓展，並在新興及現有市場中擴展產品與服務組合。
加入 Fime 之前，謝里夫曾擔任 UL 支付與合規業務的北美董事總經理、Entersekt 的首席增長官，以及 LoginID 的首席營運長等要職。

史蒂夫在數位支付與數位身分識別領域擁有超過 25 年的經驗。在其職業生涯中，他曾為全球各地的支付體系、銀行、政府機構及供應商提供關於數位身分識別策略、治理與實施的諮詢服務。此外，他也針對數位身分識別與防範詐欺、反洗錢（AML）及隱私保護之間的交集提供諮詢。
史蒂夫負責領導 Fime 的數位身分識別服務，專注於框架、標準、認證及測試的開發與實施。他將在公私部門參與多個開創性數位身分識別計畫所累積的經驗，充分運用於此職務中。
在從事數位身分識別工作的同時，史蒂夫亦協助多家中央銀行開發中央銀行數位貨幣（CBDC），並就治理、商業模式、安全與隱私等議題提供諮詢。

Xavier 在支付產業擁有 22 年經驗，其中 17 年任職於 Fime。他負責推動 Fime 的業務成長，並協助在支付、交通及安全領域部署各項服務。
Xavier 的豐富經驗有助於推動 Fime 在認證市場的持續發展，包括協助公司取得 ISO 17025 認證、EMV 實驗室認證，以及為支付、行動支付和 NFC 市場提供諮詢服務。
在加入 Fime 之前，Xavier 曾於金雅拓（Gemalto）擔任多個業務開發職位，負責支援墨西哥及中美洲的 EMV 轉換計畫，並在南歐推廣電子身分識別（eID）服務。